"Víme, že naše budoucnost stojí na výjimečných zaměstnancích s touhou neustále se vzdělávat. Co to znamená pro nováčky? Pro každého zaměstnance sestavujeme individuální školicí plán, jehož součástí jsou procesní školení, kontinuální produktová školení nebo workshopy využívající sdílení zkušeností od služebně starších produktových specialistů. Co to znamená pro ostatní? Zaměstnancům nabízíme kontinuální vzdělávání – např. v rámci kurzu manažerských, obchodních a komunikačních dovedností. Samozřejmostí je jazykový kurz angličtiny. Makléřům navíc zajišťujeme odborná školení podle jejich zaměření. „Abyste na sobě mohli pracovat a neztratili chuť učit se nové věci.“
Týmová spolupráce
Každý jednotlivec je pro nás důležitý, ale uvědomujeme si, že jako tým toho zvládneme mnohem více. Proto při řešení problémů hodně spoléháme na týmovou spolupráci. V práci i po ní si to umíme užít!"
